Fra forfatteren: Har du spørsmål? Ideer til publisering, og mer? Skriv. Jeg mottok et brev med spørsmål: Hei, kjære Sergey Vladimirovich! Fortell meg, hvis det er mulig fra din side, hva jeg skal gjøre i en konfliktsituasjon på jobb. Jeg jobber med en kollega som har en impulsiv, eksplosiv karakter. Når han reagerte på ordene mine, snakket på en respektfull måte og relatert til jobben, begynte kollegaen å kjefte på meg. Hun følte at jeg hadde krenket hennes interesser. Banneord ble også brukt. Jeg prøvde å roe henne ned og finne fornuftige argumenter, som jeg sa dette på bakgrunn av og ikke på annen måte. Det er ikke første gang det har vært en konfliktsituasjon mellom oss. Vi har jobbet sammen i 8 år I dagens situasjon ble jeg igjen tvunget til å forsvare meg. Og vise at det skal være grenser i å kommunisere med meg. Banning er for eksempel uakseptabelt. Det er ikke lenger mental styrke til å gå på akkord. Forsyningene har tørket opp. For øyeblikket har jeg tatt en radikal beslutning om å slutte. Bedriften er liten. Det er ingen andre ledige stillinger for meg. Eller så ønsker ikke arbeidsgiver å møtes halvveis Spørsmålet mitt er: hva kan jeg gjøre i min oppførsel for øyeblikket for å fortsette å jobbe med samme kollega i de 2 månedene jeg trenger, og samtidig redusere mitt psykiske ubehag som. mye som mulig? Selv er jeg klar for å møtes halvveis. Og jeg prøver å gå. Jeg tilbyr hjelp til arbeidet ditt. Jeg sluttet aldri å si «hei!»... Jeg deltar i dialoger og snakker respektfullt. Jeg kaller personen ved navn. Kollegaen, dessverre, sier enten ikke hei, eller sier ikke farvel, og ignorerer ham på alle mulige måter. Når han skal avgjøre arbeidsspørsmål, snakker han om meg i tredje person. "Jeg har glemt" hva jeg heter. Kort sagt, han prøver å innpode meg en skyldfølelse og manipulere følelsene mine. Jeg later som jeg ikke legger merke til det. Jeg anser denne profesjonelle oppførselen og den eneste mulige. Jeg vil ikke ha noen nye krangel. Og jeg er ikke bare ukomfortabel. Noen ganger innser vi at vi ikke skylder hverandre noe. Jeg husker ordene dine som jeg leste på VK: ja, det er mange mennesker jeg ikke passer for. Andre ganger gjør det veldig vondt. Tro det eller ei, to dager etter kollisjonen vår var det så vanskelig at jeg ikke engang ville leve. Hvordan kan du ikke forsvare deg selv? Ingen vil gå i forbønn. Hvordan ikke sette grenser for hva som er tillatt? OG HVORDAN HOLDE VENNLIG FORHOLD TIL MENNESKER PÅ DETTE TIDEN, SOM ER VIKTIG. Og hvis du tillater meg, vil jeg også spørre deg? Jeg sluttet å ville kommunisere med folk. På jobb også. Årsaken er for eksempel sladder. Og, hvis du vil, i uoppriktighet. Først snakker de til meg, smilende i øynene mine. Om et par minutter kommer samtaleemnet opp et sted i røykerommet. Allerede om meg. I kritikk og ikke den mest smigrende mening. Og dette... uansett hvilket tema som diskuteres!.. Jeg vil veldig gjerne være en åpen person for mennesker. Kommuniser med et rent hjerte. Om en rekke emner. Men etter å ha åpnet opp en eller to ganger, avslappet, så å si, mottar jeg, unnskyld de ikke de vakreste ordene, et klyster i anus. Og det gjør så vondt!.. Sjelen tåler uoppriktighet. Jeg sluttet nesten helt å kommunisere. Jeg føler meg uendelig ensom. Men jeg vil ikke åpne opp lenger. Jeg leste et sted at slik oppførsel på jobb og andre steder i kommunikasjonen bringer fremmede sammen, til og med "limer dem sammen." Det er så hyggelig å kritisere noen eller rett og slett kaste gjørme på noen ufortjent! Det er vanskelig for meg å formulere spørsmålet. Kanskje hvordan finne et kompromiss mellom ønsket om å kommunisere åpent og vennlig og frykten for at sjelen min skal bli såret igjen?— — — svarer jeg. Hallo. Begge spørsmålene henger sammen. Du ser ut til å være en veldig høflig, taktfull person som mener åpenhet er den beste politikken og forventer at andre skal være det samme, eller i det minste streber etter å være det. Og du er skuffet når det ikke er det. En av mine kollegaer i slike saker sier omtrent slik: «Velkommen til voksenverdenen. Ikke alle kommer til å elske deg, og noen vil til og med prøve å knulle deg.» En av tradisjonene i landet vårt er å vurdere arbeid som et andre hjem og prøve å bygge nesten.