Conflicten zijn een botsing van opvattingen, meningen en verlangens die tegengesteld zijn aan de richting. Het is als een stoplicht met twee of drie lichten tegelijk aan. Een persoon begrijpt niet wat hij moet doen. In de wetenschappelijke gemeenschap is er een mening dat intrapersoonlijke conflicten worden gepresenteerd in de vorm van een acuut, kritisch zelfbewustzijn en ervaringen van het individu, die zullen worden veroorzaakt door een lange strijd tussen de mensen. structuren van de innerlijke wereld van het individu, die vervolgens tegenstrijdige verbindingen met de omringende sociale omgeving weerspiegelen en het nemen van een competente beslissing in een specifieke situatie belemmeren, en ook actieve acties belemmeren die gericht zijn op de uitvoering van het plan [Antsupov A.Ya. Conflictologie] Als het conflict een destructieve richting heeft, wordt het potentieel van het individu niet volledig benut. De effecten van persoonlijk potentieel worden bepaald door begrippen als wil, egokracht, interne steun, locus of control, actiegerichtheid, etc. Ze kunnen worden geïdentificeerd met de hulp van een specialist die de juiste vragen weet te stellen, bijvoorbeeld een coach Veerkracht is een integrerende persoonlijke kwaliteit die je in staat stelt om met succes stressvolle situaties te doorstaan, terwijl je optimale prestaties behoudt en het interne evenwicht behoudt. De belangrijkste componenten van veerkracht zijn de overtuiging van het individu dat hij klaar is om met de situatie om te gaan, en openheid voor al het nieuwe. Veerkracht omvat drie componenten, namelijk: betrokkenheid, controle en het nemen van risico’s. [https://core.ac.uk/download/pdf/162319741.pdf]Opgemerkt moet worden dat mensen die al lange tijd in een staat van intern conflict verkeren, agressief worden of, integendeel, zwakzinnig en afhankelijk. Dit komt tot uiting in de wens om anderen de schuld te geven, apathie, gebrek aan interesse in favoriete activiteiten, onvermogen om vooruit te komen en actieve acties te ondernemen. Als een persoon niet op het juiste moment de juiste beslissingen neemt, mist hij kansen en kansen. Inclusief financiële voordelen. Dit vermindert het persoonlijke inkomen, en mogelijk het inkomen van gezinnen en bedrijven. Als we de stoplichtmetafoor voortzetten: een persoon kan zelf het gewenste verkeerslichtsignaal besturen en inschakelen, en de duur ervan bepalen.