I'm not a robot

CAPTCHA

Privacy - Terms

reCAPTCHA v4
Link



















Original text

- Bereik succes!- Bereik succes!- Bereik succes! zich. Onder hen zijn er echt mensen die je helpen je sterke punten te begrijpen, een strategie voor loopbaanontwikkeling op te bouwen, interne obstakels weg te nemen (en obstakels kunnen een belangrijke bijdrage leveren aan de faalfactor). Vandaag wil ik het hebben over de andere, negatieve kant van het verlangen naar succes. Om te beginnen: waarom streeft iemand naar succes? Succes is in wezen een uitdrukking van de dynamiek van het voortbestaan ​​van de samenleving. Dat wil zeggen: als individuen (leden) van een samenleving naar succes streven, zal de samenleving overleven, anders zal deze achteruitgaan. De cultuur van vrijwel elke samenleving heeft een ingebouwde houding: ‘succes behalen!’ In onze moderne wereld is de invloed van deze houding op het behalen van succes extreem sterk geworden, waardoor er meer neurotische stoornissen zijn ontstaan. “Elke keer heeft zijn eigen neurosen - en elke keer vereist zijn eigen psychotherapie” (Viktor Frankl) Een persoon in de samenleving heeft ook zijn eigen drijfveren, die worden geactiveerd als reactie op de houding van ‘succes boeken’: bijvoorbeeld het verlangen om te winnen goedkeuring, als een vorm van vervanging voor ouderlijke liefde, die in de kindertijd niet genoeg werd ontvangen. Of het verlangen om een ​​minderwaardigheidscomplex te overwinnen als gevolg van de vergelijking van zichzelf in de kindertijd met een vaderfiguur. Het komt vaker voor bij mannen, maar komt ook voor bij vrouwen, vooral als de vader het meisje als jongen heeft opgevoed. Er zijn drie hoofdtypen neurotische stoornissen: - neurasthenische neurose (ONS). In het geval van een neurasthenische stoornis ontstaat er een conflict tussen hypersociale attitudes en iemands werkelijke capaciteiten: 'Ik moet en ik kan.' tegelijkertijd staat de gezondheid als gevolg van de leeftijd het niet langer toe in de formulering "neurasthenische stoornis" - dit is "asthenie", afwezigheid, verlies van kracht. Neurasthenie manifesteert zich ook in slaapstoornissen en vegetatieve stoornissen (slechte gezondheid, zij het in de meest algemene vorm). Het volgende type neurotisch conflict is 'hysterische neurose', een conflict tussen hyposociale attitudes en de beweringen van een persoon, het verlangen om te hebben. bijvoorbeeld een dure coole auto, veel geld, groot huis, macht, status. Zoals nauwkeurig aangegeven in de woorden “zodat we alles hebben, en we er niets voor hoeven te betalen.” Hier wil ik de aandacht vestigen op het feit dat niet alle mensen een dergelijke situatie zullen ervaren als de oorzaak van interne conflicten en ontwikkeling van het type hysterische stoornis. Hysterische neurose komt tot uiting in dissociatieve stoornissen (meervoudige persoonlijkheid, scheiding van een complex van ideeën van de hoofdkern van de persoonlijkheid), emotionele labiliteit en demonstratief gedrag, obsessief-compulsieve neurose is een gevolg van interne spanning die voortkomt uit interne conflicten. zoals “Ik wil, maar ik kan niet” . Obsessief-compulsieve neurose uit zich in obsessief-compulsief gedrag (obsessieve gedachten en obsessieve bewegingen, zoals beentrekkingen), het uitvoeren van rituelen (niet op scheuren in het asfalt stappen).*** Nou, het lijkt alsof je gewoon succes wilt, maar als je het doorhebt, zijn er negatieve kanten met zeer tastbare gevolgen! ... Ik ben nog niet over professionele burn-out begonnen, ik ben er nog niet over begonnen. Moet ik het idee van succes dus helemaal uit mijn hoofd gooien? De duivel zit in de details (heb je trouwens de film gezien?) en in de extremen Succes bereik je immers op een milieuvriendelijke manier. Milieuvriendelijk, in de eerste plaats voor u. Hoewel hier zo'n interessant effect tot uiting komt dat interne milieuvriendelijkheid aanleiding geeft tot milieuvriendelijkheid voor anderen (uw werknemers, kinderen, familieleden). Als u zich in een staat van interne crisis bevindt die verband houdt met professionele activiteiten of zelfrealisatie, laat dan een verzoek achter voor een consult of schrijf naar WhatsApp 8 (902) 070 4879